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思想勤 工作細 品格有 ——參加公司政工干事培訓班心得體會
發布時間:2019-06-21 23:48:14      點擊: 次       
來源:第六項目部    作者:尹霞
 
     桃紅柳綠的六月,我有幸參加了公司舉辦的“政工干部培訓班”,各位老師的精彩授課指導性強,既有經驗,又有方法,讓我醍醐灌頂、受益匪淺。從中我領悟了干好工作要做到“勤、細、有”。
    “勤”是工作中多看、多聽、多想、多寫、多做。公司文件要求多看,加強自己對工作的梳理,保證工作的準確性和實效性,為以后的工作打下堅實基礎;領導在評價工作結果和會議講話時多聽,結合領導思路反思自己的差距,換位思考提升自我;別人成功經驗和自己失敗教訓多想,學習別人的長處、彌補自己的缺陷;量的不斷積累必然導致質的飛躍,在文字功底不扎實、不專業的情況,唯獨給自己下任務,多鍛煉才能有所提升;在工作中,除自己的工作外,還應多幫同事做一些工作,就算與自己你工作無關,也是公司業務范圍內的,不妨當作一個學習的材料,積累經驗。
    “細”是工作中要細心。工作無小事,細節決定成敗,把小事“做細做精”,無論是數據統計,還是材料撰寫,一字一句一篇章,都要做到三思二重及時修改,做到事無巨細。工作還應學會計劃,把工作做在前,學會分解工作,大的工作分解成若干個細小的工作包,由簡到難、由淺到深,逐一攻克難題。踏踏實實地完成工作,不走形式,在精準上下功夫,工作不能因為完成了而終止于此,還要再次進行檢查,進一步發現問題、完善成果、提高質量。
    “有”就如鐘部長所說的“
有人品、有能力、有作為”。俗話說“成事先成人”,校驗人品的第一要素就是待人待事心誠至信、對從事職業的忠誠擔當。有能力則需要自己進一步開拓思路,利用碎片化的時間來學習,只有學習新的知識與技能,與時代共同進步,才不會被社會淘汰,增長見識,提升工作能力。有作為即是樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,做到自重、自省、自警、自勵,不斷加強黨性修養,不為名利所累,不為物欲所惑,堂堂正正做人,老老實實做事,做到一塵不染敢擔當,一身正氣有作為。
     我深知這幾點體會對于工作的認識來說還很淺薄,在以后我一定以“勤、細、有”要求貫徹到工作中去,恪盡職守,不負組織的培養與信任,不忘初心,牢記囑托,為公司發展奉獻自己的畢生力量。
 
編輯:朱超俊

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